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關于就業(yè)，大致分為以下兩種： 1.還在讀書，對未來有一個簡單的規(guī)劃，但是覺得自己學的還不扎實，希望知道該重點學習什么，什么內(nèi)容是不用學習的； 2.已經(jīng)工作了，但是對現(xiàn)狀不太滿意，想換工種，希望知道該向什么方努力。 這兩個問題好普遍，我給一點自己的建議吧~ 關于第一個問題，我認為： 如果你還不到大三下，請不要考慮什么該學什么不用學的問題。大學開的課程都是教授們仔細斟酌過的，都很重要。你必須全面的打好基礎，只有所以科目都用了心，你才會知道哪個科目是你的長處，哪些又是你的興趣所在。全面的學習會對你今后選擇正確的發(fā)展方向有幫助；偏科只會縮窄了你的選擇空間。 所以，在大三下之前，你所要做的事情，就是認真學好每個科目。與其想破腦袋該怎么走捷徑，還不如把這些心思花在怎么學好專業(yè)課上。大三下之前，好好享受你的校園生活吧，參加點社會實踐、培養(yǎng)點業(yè)余愛好，彈彈琴、下下棋、跳跳舞什么的，灑脫而又純粹的生活吧。好好把握這些幸福時光，一旦你走進社會，生活不會再如此簡單。 到了大三下，你該好好考慮未來的道路了，比如考研還是工作。這部分內(nèi)容我在這個帖子的前面都有詳細的說明。該怎么做，可以仔細看看我前面所過的內(nèi)容。 不要老是記掛著是不是可以撿重點科目學學就好。也許你會以為，挑好了重點可以少走彎路，其實這是錯的。在什么位置做什么事情，既然是學生，你的工作就是學習，如果連學習都想打打折扣，這種習慣對你今后的工作態(tài)度會有很壞的影響。態(tài)度決定一切！ 當然，重點科目重點學習是很必要的，比如模擬電路、數(shù)字電路、C語言以及實驗課等等（這些我在前面都有提到過）。 關于第二個問題，這實在是一個大問題，很多人都會遇到這樣的疑問。我說說我的經(jīng)驗吧： 如果我想轉行或者換工種，我會按以下步驟來操作： 1、詢問前輩，上網(wǎng)查詢，弄清楚我將換的工作有多大的發(fā)展空間，這份工作的升值潛力如何等等； 2、詢問前輩、上網(wǎng)查詢，這份工作究竟做些什么事情，我有沒有興趣？是不是我喜歡并且有信心做好的？符不符合我的性格？對我的生活將產(chǎn)生什么影響？ 還要清楚這份工作有什么不好的地方：需要經(jīng)常加班？壓力大？需要經(jīng)常出差？晉升困難？……問清楚自己，是否能接受這些事實或者能處理好這些問題。 3、當1、2問題都考慮清楚后，就要開始做求職的準備了。我會去人才招聘網(wǎng)站，找一些有招聘這種職位的我喜歡的大公司，仔細看看他們在招這些職位的時候有什么要求：英語六級？會XX工具？……把他們要求的內(nèi)容記下來。然后惡補相關知識。這個就是名副其實的有備而戰(zhàn)。總之，他要求什么，我就學習什么。這個準備工作可以花一個月左右（如果你有工作在做）。如果你沒有達到人家要求的工作經(jīng)驗年限，只要對自己的準備工作夠自信，可以稍稍忽略工作經(jīng)驗這項要求（對于這個條件的處理，很簡單，年限越高工資越高，如果你夠出色，你可以用成本論來說服用人單位，讓他明白，如果選擇你，他可以用更少的成本達到同樣的目的，當然，你必須夠自信�。�。 4.接下來去找工作。一般我會在網(wǎng)上，看看有哪些公司在招這個職位，挑選出我喜歡的公司。然后去他們的網(wǎng)站看看他們的企業(yè)文化、背景：該公司生產(chǎn)什么產(chǎn)品、管理理念是什么、企業(yè)口號是什么…… 要深入了解這個公司。不同企業(yè)文化的公司對職員的選擇有不同的口味：日本公司喜歡職員的忠誠度；美資工資喜歡職員的主動性、積極性；私企需要你的綜合能力強；等等等等，而這些，又和你的工種有直接的聯(lián)系，你一定要弄清楚這個公司，喜歡川菜還是浙江菜。這就叫做知己知彼，百戰(zhàn)不殆吧~ 5.然后準備簡歷。根據(jù)你搜羅來的信息，一一整理好。有針對性制定你的簡歷。用人單位需要你具備什么，你就把這個方面的優(yōu)勢呈現(xiàn)出來。 6.投簡歷。調整好心態(tài)，放輕松的應付面試。 |
